#EESC لائیو میں دیکھ بھال کرنے والوں کے اہم کردار پر روشنی چمکتا ہے

یوروپی اکنامک اینڈ سوشل کمیٹی (ای ای ایس سی) نے اپنایا ہے ایک رائے براہ راست ان نگہداشت کارکنان کے حقوق پر۔ اس میں پالیسی سازوں پر زور دیا گیا ہے کہ وہ طویل مدتی نگہداشت میں ان کی شراکت کو پوری طرح سے پہچانے ، دوسرے نگہداشت فراہم کرنے والوں کے ساتھ بھی اسی طرح کا سلوک کرے اور غیر دستاویزی کارکنوں کی حیثیت کو باقاعدہ بنائے۔.

 عمر رسیدہ آبادی اور سرکاری شعبے کے اخراجات میں کٹوتی نے طویل مدتی نگہداشت کی فراہمی میں کمی پیدا کردی ہے۔ جبکہ براہ راست ان نگہداشت کارکنان - جو اکثر غیر منظم ہوتے ہیں - نے اس شعبے میں مزدوری کی شدید قلت کو دور کرنے میں مدد فراہم کی ہے ، بہت سارے غیر یقینی مزدور حالات میں کام کرتے ہیں جن میں جعلی خود روزگار بھی شامل ہے۔ مشرقی یورپ گھریلو نگہداشت کی بحالی ملازمت کے باوجود ، بہت سے رہائشی نگہداشت کارکنوں کو دوسرے ممالک میں سپلائی کرتا ہے ، اور اگر برطرف کردیا گیا تو یہ کارکن اپنے آپ کو بے گھر پاسکتے ہیں۔

"اس ناقص تسلیم شدہ اور معاوضہ نگہداشت کی افرادی قوت کے تناظر میں ، براہ راست ان نگہداشت کارکنان طویل عرصے سے پالیسی سازوں کے لئے پوشیدہ رہے ہیں ،" ای ای ایس سی کے ریپورٹر ایڈم روگالیسوکی کا کہنا ہے۔

مکمل پہچان اور حقوق

 فی الحال ، اس بارے میں یورپی یونین کی سطح پر کوئی قانون سازی نہیں ہے اور پائپ لائن میں کوئی تجاویز نہیں ہے۔ پہلے قدم کے طور پر ، ای ای ایس سی یورپ میں "لیو اِن" کی دیکھ بھال کے کام کی مشترکہ پیشہ ور تعریف پر بحث شروع کرنا چاہتا ہے۔ اس سے گھر میں نگہداشت کی فراہمی کی ایک شکل کے طور پر براہ راست ان کی دیکھ بھال کو تسلیم کرنا چاہئے اور نجی رہائش گاہوں میں رہنے والے مزدوروں کے لئے روزگار کے انتظامات کا احاطہ کرنا چاہئے۔ ای ای ایس سی کا خیال ہے کہ براہ راست ان نگہداشت کارکنوں کو طویل مدتی نگہداشت کی فراہمی کے نظام کے حصے کے طور پر برتاؤ کیا جانا چاہئے ، جب دوسرے معاوضے کے کارکنوں کی طرح حقوق ملتے ہیں ، جب یہ معاوضہ ، صحت اور حفاظت سے تحفظ ، سماجی تحفظ اور آزادی کے حق کی بات کی جاتی ہے۔ انجمن

عملی طور پر ، اس کا مطلب ہے:

• مستقبل میں ترمیم یا یورپی اور ممبر ممالک کے قانون سازی کی تجاویز میں براہ راست ان نگہداشت رکھنے والوں اور ان کی دیکھ بھال کے وصول کنندگان کے حقوق شامل ہیں۔
• مساوی کام کے لئے مساوی تنخواہ کے اصول کو نافذ کرکے ، براہ راست ان کیریئر کی پوسٹنگ کی نگرانی اور ان میں بہتری ،
• سماجی ڈمپنگ اور استحصال سے نمٹنا؛
• نگہداشت کے وصول کنندگان کے ساتھ ساتھ براہ راست زندگی میں نگہداشت رکھنے والے کارکنوں کی حفاظت کو یقینی بنانے کے ل to ، خاص طور پر روزگار کے قوانین کی تعمیل کے سلسلے میں طویل مدتی نگہداشت کے شعبے کو فعال طور پر ریگولیٹ کرنا ، اور؛
• رہائشی نگہداشت کے کارکنوں کی حیثیت کو باقاعدہ بنانے کے لئے ممبران کی توثیق اور بین الاقوامی لیبر آرگنائزیشن (ILO) کنونشن نمبر 189 پر عمل درآمد۔

اس کے علاوہ ، ان کارکنوں کی نمایاں تعداد میں مہارت اور قابلیت ہے جو سالوں کے تجربے یا غیر تسلیم شدہ باضابطہ تربیت اور سرٹیفیکیشن پروگراموں کے نتیجے میں ہے۔ ان کو پہچانا جانا چاہئے۔ براہ راست ان نگہداشت کارکنوں پر انحصار کرنے والے مریضوں کے لئے مالی اعانت بھی خاطر خواہ طویل مدتی اور پائیدار عوامی سرمایہ کاری کے ذریعے پوری کی جانی چاہئے۔

اشتہار

سول سوسائٹی کا کردار

ان تبدیلیوں کو نافذ کرنے کے لئے ، ٹریڈ یونینوں ، آجروں اور سول سوسائٹی کی تنظیموں کو پالیسی منصوبہ بندی میں شامل ہونے کی ضرورت ہے۔ ای ای ایس سی کی رائے کا ایک بڑا کارنامہ یہ ہے کہ اس نے مزدور اور تارکین وطن کے حقوق کے حامیوں کے ساتھ پائیدار اور مساوی طویل مدتی نگہداشت کے شعبے کے حامیوں کو کامیابی کے ساتھ جمع کیا۔

ای ای ایس سی کا منصوبہ ہے کہ اس کی تیاری اور یوروپی پالیسیوں کی ترقی کو فروغ دیا جائے جو دیکھ بھال کرنے والوں ، نگہداشت وصول کرنے والوں اور ان کے اہل خانہ کی مدد کرتے ہوئے ، دیگر چیزوں کے ساتھ ساتھ ، 2017 کے دوسرے نصف حصے میں یورپ میں براہ راست ان دیکھ بھال کے مستقبل کے بارے میں ایک کانفرنس کا اہتمام کرے گی۔ سیکٹر کو مناسب طریقے سے منظم کرنے کی سمت ٹھوس اقدامات پر تبادلہ خیال کریں۔

روزالیوسکی کا کہنا ہے کہ ، "ہمیں یقین ہے کہ طویل مدتی نگہداشت میں سرمایہ کاری کو معاشی مواقع اور ملازمت کے مواقع پیدا کرنے ، خاندانوں کے لئے معاشرتی تعاون اور صنفی مساوات کے لئے ایک ترجیحی شعبے کے طور پر مثبت طور پر اپنانے کی ضرورت ہے۔" "اس شعبے میں سرمایہ کاری سے افرادی قوت کی شرکت کی شرح میں اضافہ ہوتا ہے اور معاشی بحران سے نکلنے کا ایک ممکنہ راستہ مل جاتا ہے۔"

اس مضمون کا اشتراک کریں: